国考综合题每日一练：2020年4月10日

本题节选自国考2012年真题单选第一题

提出期望理论的著名管理学家是()

• A.亚当斯(J.. Adams)
• B.斯金纳(B.f. Skina)
• C.弗鲁姆(V. Vroom)
• D.马斯洛(A.h. Maslow)

【正确答案】C
【所属学科】《管理学》第八章,激励。
【难易程度】中度

【考点解析】

• 目标激励模式的理论基础源于美国心理学家弗鲁姆(V.H. Vroom)提出的期望理论。
• 权衡激励模式的理论基础源于美国管理学家当斯(J. Adams)提出的公平理论。
• 强化激励模式所依据的激励原理是美国心理学家斯金纳(B.f. Skina)创立的强化理论。
• 美国心理学家马斯洛(Abraham. Maslow)的“需要层次理论”有五种基本需要,即生理、安全、社交、尊重和自我实现。

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